Faltam perfis adequados às atuais necessidades do mercado de trabalho em Portugal. A ideia é passada pelo Talent Shortage Survey, lançado pela ManpowerGroup, que revelou que, em 2018, 46% das empresas portuguesas têm sentido dificuldades, acima da média, para recrutar o talento certo para a sua empresa. Entre os profissionais mais requisitados, encontram-se os técnicos, motoristas e engenheiros.
